2月28日，4支“駐點(diǎn)招工”隊(duì)伍赴省外開(kāi)展駐點(diǎn)招聘活動(dòng)。歷時(shí)3天，行程2400公里，目前4支“駐點(diǎn)招工”隊(duì)伍已全部到達(dá)駐點(diǎn)城市并開(kāi)展工作，第一時(shí)間與當(dāng)?shù)夭块T聯(lián)系，掌握勞動(dòng)力求職需求等情況，迅速與各個(gè)駐點(diǎn)城市簽訂勞務(wù)合作框架協(xié)議，約定建立勞務(wù)工作站，定期開(kāi)展招聘活動(dòng)，為桐鄉(xiāng)企業(yè)提供一批穩(wěn)定的用工來(lái)源，構(gòu)建起長(zhǎng)期勞務(wù)協(xié)作關(guān)系。
第三駐點(diǎn)招工組組長(zhǎng)、副市長(zhǎng)袁杰介紹，在趕赴省外招聘的途中，4支“駐點(diǎn)招工”隊(duì)伍還在途徑的3個(gè)省6個(gè)高速公路服務(wù)區(qū)沿路設(shè)置了“招工驛站”，一個(gè)小小驛站成了返桐員工的愛(ài)心服務(wù)點(diǎn)，也將成為桐鄉(xiāng)市發(fā)布有效務(wù)工信息的招工平臺(tái)。
隨著“招工驛站”落地、勞務(wù)協(xié)作簽訂工作相繼完成，接下來(lái)，4支“駐點(diǎn)招工”隊(duì)伍將與當(dāng)?shù)卣e極對(duì)接，把招工觸角延伸到“最后一公里”，逐步參與到駐點(diǎn)城市的招聘活動(dòng)中，組織勞動(dòng)力與用工企業(yè)一對(duì)一面試，精準(zhǔn)人崗匹配。在有序推進(jìn)和落實(shí)返崗人員安全到達(dá)桐鄉(xiāng)的同時(shí)，對(duì)在桐務(wù)工人員家屬進(jìn)行慰問(wèn)，并將通過(guò)“以老帶新”的模式吸引更多務(wù)工人員。
據(jù)悉，4支“駐點(diǎn)招工”隊(duì)伍還將利用招工平臺(tái)、媒體，宣傳桐鄉(xiāng)用工優(yōu)惠政策、發(fā)布招工信息，全面宣傳桐鄉(xiāng)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展、用工環(huán)境、企業(yè)薪酬待遇，并宣傳介紹桐鄉(xiāng)疫情實(shí)際情況和疫情防控所取得的成效，吸納鼓勵(lì)當(dāng)?shù)厝藛T來(lái)桐鄉(xiāng)工作生活。
